Les membres adhérents

BPW France

Présidente : Valentine Viard
Site internet : www.bpw.fr

BPW est une ONG internationale, présente en France depuis 1930, qui vise à faire avancer la cause des femmes au travail. BPW-France a pour objectif d’œuvrer à une société française mixte, créatrice de valeur, professionnellement équitable et solidaire.

BPW est particulièrement connue pour porter avec force la revendication de l’égalité salariale femmes/hommes à travail égal.

L’action de BPW se décline en trois axes :

1/ Permettre à chaque femme de croire en elle, d’affirmer ses ambitions et d’être solidaire des autres femmes dans leur parcours professionnel.

2/ Éclairer les organisations privées, publiques et libérales pour la mise en œuvre concrète de leur culture et de leur politique d’égalité professionnelle, au service de l’innovation et de la performance.

3/ Agir ensemble et aux côtés des institutionnels pour développer la parité, l’égalité salariale et la solidarité femmes-hommes.

Les valeurs de BPW sont l’ouverture, le respect, le courage, la générosité, la simplicité, la solidarité et la détermination.


Association Femmes Chefs d’Entreprises


Présidente : Anouk Déqué
Site Internet : fcefrance.com

Créée il y a près de 80 ans, FCE France, association à but non lucratif, a pour vocation et mission de soutenir les Femmes dans leur parcours entrepreneurial en leur apportant informations et formations, ainsi, qu’au travers des rencontres dans chacune des 63 Délégations sur toute la France, des partages d’expériences, des échanges afin de les aider dans le développement de leurs activités et personnellement. FCE France est bâtie sur des valeurs fortes de bienveillance et d’inclusion, d’égalité et de diversité ainsi que sur des actions pérennes de mentorat et de responsabilité socio-économiques auprès des jeunes et moins jeunes via notamment des interventions en milieu scolaire ou étudiant et l’implication dans les Institutions économiques des territoires. LÀ où est l’entreprise, FCE s’engage pour une réelle équité et l’équilibre par l’apport de la vision de l’entreprise conjuguée au féminin.


VOX FEMINA

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Présidente : Valerie Tandeau de Marsac
site internet : voxfemina.eu

voxfemina travaille sur un levier d’action préconisé par les institutions internationales pour faire évoluer la société en général, l’économie et les entreprises en particulier, vers un meilleur équilibre hommes-femmes : le levier de la visibilité des femmes dans les médias et la constitution de répertoires d’experts féminins.

Voxfemina est une association à but non lucratif, créée il y a deux ans, afin de rassembler et de rendre visibles des femmes exerçant des responsabilités professionnelles et sociales dans la sphère de l’entreprise, de l’économie, de la fonction publique, de la culture, de la recherche et l’enseignement supérieur, et, plus largement, de la vie publique, dans le but de favoriser une représentation équilibrée des hommes et des femmes dans les médias.

voxfemina propose aux journalistes une approche innovante permettant d’accroitre la visibilité de 135 femmes expertes en les identifiants et publiants leurs biographies avec une description de leurs expertises sur sa plateforme web 2.0 (www.voxfemina.asso.fr).

Ces femmes sont toutes qualifiées pour donner un avis d’expert dans leur domaine de compétence.


Association Femmes et Ingénieures

Présidente : Aline AUBERTIN
Vice Présidente : Catherine le Hen Ferrenbach

Site Internet : www.femmes-ingenieures.org

Aline AubertinFEMMES & INGENIEURES de France, a signé une convention tri-annuelle avec le Ministère de l’Enseignement Supérieur Recherche.

L’association est agrée par le Ministère de l’Education Nationale depuis 2006 en tant qu’association éducative complémentaire de l’enseignement public pour intervenir dans les établissements scolaires et ses actions servent la promotion du métier de l’ingénieur au féminin.

Femmes Ingénieures produit et publie, depuis plus de 15 ans, les données socio‐économiques et sexuées sur la population des ingénieurs en France,

La mission de Femmes Ingénieures est double :

  • Promouvoir la place de la femme ingénieure dans le monde du travail et dans les conseils d’administration.
  • Promouvoir les métiers d’ingénieurs auprès des filles mais aussi auprès des garçons, dans le but de les attirer vers les métiers des sciences et technologies.

Femmes de loi, Femmes d’Exception

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Présidente : Anne Durez
Site internet : femmes-de-loi-femmes-dexception.com

Anne-DurezAvocate de formation, Anne Durez a exercé au barreau de Paris et dans des cabinets d’affaires avant de rejoindre le groupe énergétique mondial Total.

L’association « Femmes de Loi, Femmes d’Exception » créée en 2013, a pour objet la promotion des femmes de loi dans le monde économique, notamment en créant des synergies avec d’autres réseaux de femmes poursuivant des objectifs similaires.

Elle rassemble des professionnelles du droit, juristes d’entreprise, avocates d’affaires, professeures de droit, qui, par leurs actions et leurs engagement, contribuent à rendre les femmes plus visibles dans le monde des affaires.

Dernier événement : Dîner-débat au Sénat en présence de Madame Nathalie LOISEAU, Directrice de l’ENA, sur le thème : Le management des talents.


Club IAElles – Les IAE au Féminin

Responsable du club : Colette VIALA
Site internet : iae-paris.org

Les membres du Club IAE au féminin sont les anciennes élèves des 32 IAE (Institut d’Administration des Entreprises) de France. Le club fédère ainsi les 120 000 diplômées des IAE et accompagne – via des ateliers mentoring  individualisés – les femmes qui le souhaitent dans la gestion de leur parcours professionnel (emploi et entreprenariat au féminin).  Les dîners-débats IAE au féminin (ouverts à toutes) sont aussi l’occasion de créer des occasions de rencontres et d’échanger sur des thématiques professionnelles. Les adhérentes du Club IAE au féminin sont des femmes d’entreprise (dirigeantes, cadres, entrepreneuses), qui, par leur formation et leur expérience professionnelle, répondent aux critères de sélection pour devenir des administratrices impliquées et opérationnelles.


Professional Women’s Network | Paris

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Co-Présidentes: Pascale Auger, et Corinne Berenguer
Site internet : pwnparis.net

PWN Paris, membre du réseau international PWN Global, œuvre depuis plus de 25 ans pour promouvoir le leadership des femmes, la parité et la mixité dans les organisations professionnelles.

Réseau multisectoriel et multifonction, PWN (500 membres à Paris, 700 en France et 3000 dans le monde), accompagne les femmes dans leur développement professionnel en offrant des outils (ateliers, mentoring, échanges avec des personnalités inspirantes…) et des opportunités de networking.

Les femmes administratrices et dirigeantes de PWN, regroupées au sein de la communauté “The board network“ (TBN), bénéficient de programmes spécifiques pour les accompagner dans leur prise de fonction et l’exercice d’une gouvernance équilibrée et responsable.

 

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